Výpočet čistej mzdy zamestnanca v roku 2019

Zamestnanec Martin Veselý je odmeňovaný hodinovou mzdou, jeho hodinová mzdová tarifa je 10€, ku ktorej má priznané osobné ohodnotenie 25 % zo základnej mzdy za odpracovaný čas. V danom mesiaci mu bola priznaná jednorazová odmena 300€ za splnenie mimoriadnych pracovných úloh.

Zamestnanec v októbri odpracoval 20 dní, pričom jeden z odpracovaných dní bola nedeľa, 3 dni čerpal dovolenku. Jeho priemerná hodinová mzda za predchádzajúci kalendárny štvrťrok je 8,30€. V spoločnosti je 7,5 hodinová denná pracovná doba. Zamestnanec má 2 nezaopatrené deti vo veku 3 a 10 rokov, na ktoré si uplatňuje daňový bonus. Zamestnávateľ mu poskytuje stravné lístky v hodnote 4,00 €, z ktorých mu prepláca 2,80 € a zvyšok mu zráža z čistej mzdy.  

 

Výpočet mzdy

Základná mzda za odpracovaný čas =20*7,5*10

1 200,00

Osobné ohodnotenie = 1200*1,25

300,00

Jednorazová odmena

300,00

Príplatok za prácu za nedeľu 100% = 7,5*10

75,00

Dovolenka = 3*7,5*8,3

186,75

Hrubý príjem

2 061,75

Zdravotné poistenie 4% z 2061,75

82,47

Nemocenské poistenie 1,4% z 2061,75

28,86

Dôchodkové starobné poistenie 4% z 2061,75

82,47

Dôchodkové invalidne poistenie 3% z 2061,75

61,85

Príspevok na poistenie v nezamestnanosti 1% z 2061,75

20,61

Sociálne a zdravotné poistenie celkom = 82,47 + 28,86 + 82,47 + 61,85 + 20,61

276,26

Hrubý príjem mínus sociálne a zdravotné odvody = 2061,75-276,26

1 785,49

Nezdaniteľná časť základu dane

328,11

Základ dane

1 457,38

Daň z príjmov (19 %)

276,90

Daňový bonus = 22,17 (dieťa nad 6 rokov) + 44,34 (dieťa do 6 rokov)

66,51

Čistá mzda =1457,38+328,11-276,90+66,51

1575,10

Zrážka za stravné lístky 20*1,20

24

Mzda na vyúčtovanie (k výplate) 1246,99-24

1 551,10

 

Pán Martin Veselý dostane na účet v novembri mzdu za mesiac október vo výške 1 551,10 €.

Kategórie

Vyskúšajte svoje znalosti v účtovných testoch

K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Účtovanie s finančnými účtami
16 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.
K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Vedomostný test - účty v účtovnej osnove
10 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.
K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Účtovanie pohľadávok
7 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.

Prečítajte si tiež

Otázky a Diskusia k tomuto článku (2)

#1  Ing. Štefan Dudáš, Košice, SK, EU 05.12.2019, 09:11

Ctená (-ý) Ing. Eva Mihalíková, Tomáš Vojta. V PREPOČTE je CH Y B A (:- Zaslal som Vám email REPAIR prepočet

#2  Ing. Eva Mihalíková 06.12.2019, 09:03

Dobrý deň p. Ing. Dudáš, ďakujeme pekne za upozornenie, máte pravdu, zabudla som pripočítať výšku nezdaniteľnej časti k čistej mzde, chybu sme opravili, ďakujeme ešte raz a prajem Vám pekný deň.

Pridať komentár

Pre upozornenie na odpoveď Váš email nebude zverejnený, iba naň dostanete správu o novej odpovedi v tejto diskusii.

Možno sa neskôr z emailového upozornenia odhlásiť

Ochrana proti spamu. Napište prosím číslo šestcet čtyřicet tři:

logo

Ako-uctovat.sk

ig Follow us
logo

Ako-uctovat.sk

tt Follow us
logo

Ako-uctovat.sk

tt Follow us

Stránka vytlačená z url adresy: https://www.ako-uctovat.sk/clanok.php?t=Vypocet-cistej-mzdy-zamestnanca-v-roku-2019&idc=395

QR code

Majiteľ stránok poskytuje informácie na tomto webe v dobrej viere v ich pravdivosť a aktuálnosť, bohužiaľ však nemôže vylúčiť chyby alebo nepresnosti, ktoré sa na stránkach môžu objaviť. Autor stránok nenesie žiadnu zodpovednosť za vaše činy a rozhodnutia ktoré vykonáte na základe informácií získaných z tejto stránky.